@mastersthesis{uninimx1630,
           month = {Abril},
          author = {Janis Maria Pacheco Torregrosa},
           title = {Estrategia de mejoramiento, modernizaci{\'o}n y dotaci{\'o}n de recursos implementadas desde la Gesti{\'o}n Directiva y {\'O}rganos de Gobierno Escolar dentro de la Instituci{\'o}n Educativa Nuestra Se{\~n}ora de la Consolata de Cartagena de Indias},
            year = {2022},
             url = {http://repositorio.unini.edu.mx/id/eprint/1630/},
        keywords = {Mejoramiento, Gesti{\'o}n Directiva, Gobierno Escolar, Plan de Mejoramiento y Acciones de Mejora.},
        abstract = {La presente investigaci{\'o}n cuyo objetivo general es el Evaluar las estrategias de mejoramiento, modernizaci{\'o}n y dotaci{\'o}n de recursos implementadas desde la Gesti{\'o}n Directiva y {\'O}rganos de Gobierno Escolar dentro de la Instituci{\'o}n Educativa Nuestra Se{\~n}ora de la Consolata de Cartagena de Indias. Se trabaja bajo un enfoque cualitativo, de tipo descriptivo con la Investigaci{\'o}n Acci{\'o}n Se seleccionaron de manera intencionada los miembros del Equipo Directivo y todos los miembros del Gobierno escolar, incluyendo padres y estudiantes El proceso de recolecci{\'o}n de datos, fue mediante la aplicaci{\'o}n de una encuesta y con una prueba (pretest) con el fin de conocer c{\'o}mo la gesti{\'o}n directiva y el Gobierno escolar generan una cultura de procesos y de mejora en el entorno de las obras administradas por la Arquidiocesis de Cartagena, los datos obtenidos sirvieron para dise{\~n}ar una propuesta denominada ?Consolatistas: en la Ruta de la calidad?, desde la cual se clarificaron las l{\'i}neas de implementaci{\'o}n de los procesos y subprocesos institucionales, as{\'i} como los instrumentos de apropiaci{\'o}n de dichos procesos desde la autoevaluaci{\'o}n y el plan de mejoramiento institucional.  Los resultados evidencian una mejora alta con respecto al nivel inicial con relaci{\'o}n a la toma de conciencia de la importancia de la participaci{\'o}n de todos en el levantamiento del sistema y de las oportunidades de mejora. Se concluye que es fundamental crear un sistema de acompa{\~n}amiento y equipos de mejora que implique el empoderamiento de todos con relaci{\'o}n al sistema y por ende al mejoramiento de los procesos y de la cultura de calidad a nivel institucional.}
}